• By 管理员
  • 2025-11-04
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2025年介休市招聘公益性岗位人员公告

为深入贯彻落实党中央、国务院决策部署,全面强化就业优 先战略,落实就业困难人员帮扶政策,根据《山西省就业困难人员认定管理办法》、《山西省公益性岗位开发管理暂行办法》等 相关规定,现面向社会公开招聘 36 名公益性岗位工作人员,具 体事项公告如下:

一、基本原则

坚持“公开、公平、公正”的原则,按照发布信息、组织报 名、资格审查、双向选择等环节组织招聘。

二、招聘对象

凡具有介休市户籍,符合下列情形之一的,已到人社部门申 请并被认定就业困难的高校毕业生。 

1、毕业 1 年后未就业且登记失业 1 年以上的; 

2、享受城乡居民最低生活保障家庭的; 

3、农村脱贫家庭(含防返贫监测对象)的; 

4、具有劳动能力和就业意愿的残疾高校毕业生; 

注:已享受灵活就业人员社会保险补贴或公益性岗位补贴的人员除外。 

三、招聘单位及岗位信息 

《2025年介休市招聘公益性岗位人员岗位信息表》(附件 1)

四、资格认定及报名 

(一)办理《就业创业证》

有意向报名公益性岗位者,到人社局根据相关要求办理《就 业创业证》。 

(二)本人提出就业困难人员认定申请

符合条件登记失业的人员,由本人到户籍所在地或常住地所 在社区(行政村)提出认定就业困难人员的申请,并填写《山西 省就业困难人员认定情况表》(附件 2,一式四份)、《申请认 定就业困难人员承诺书》(附件 3),同时按照人员类别提供相 应的证明材料(包括就业创业证、低保、残疾、退役、学历等证 明材料)。

 (三)认定为就业困难人员

经社区(行政村)调查核实、公示,街道(乡镇)复核,人 社局审核通过后,完成就业困难人员认定。

 (四)申请公益性岗位

经认定的就业困难人员,由本人携带相关申报材料,在指定 时间到指定地点报名参加公益性岗位招聘活动。 

五、招聘及录用程序 

(一)现场报名 

时间:2025 年 11 月 18 日— 19 日 

地点:介休市人力资源和社会保障局 

地址:西大街 77 号(市民之家三层 335 室) 

携带材料: 

1、《公益性岗位报名表》(附件 4)(贴近期一寸免冠红 底彩照); 

2、 已经加盖“就业援助对象认定专用章” 的《山西省电 子就业创业证》;

3、身份证、户口本、毕业证原件及复印件; 

4、教育部学历证书电子注册备案表(学信网下载)。 以上材料必须真实、有效,由工作人员对提供的资料进行现 场审核,如查实提供虚假材料的,即取消报名资格。 

(二)招聘办法

本次招聘不组织笔试。资格复审后,对符合条件的人员进行面试,面试时间另行通知。面试合格后,由各 用人单位与其签订劳动合同,合同期三年,三年到期自动解聘且 不再续聘。

六、岗位待遇 

公益性岗位人员岗位补贴标准为 2150 元/月, (该标准随当 地最低工资标准调整而调整),并按规定缴纳基本养老保险、基 本医疗保险(含生育保险)、工伤保险、失业保险,单位部分由 就业补助资金给予补贴,个人部分由本人承担。

七、录用人员管理

公益性岗位人员无编制,为全日制用工,实行合同制管理, 由用工单位与应聘者签订劳动合同,合同期限为三年。招用人员 按照《山西省公益性岗位开发管理暂行办法》及用人单位的规章 制度进行管理,对违反文件规定及单位规章制度的,按照有关规 定依法解除合同。 

八、监督检查

本次招聘公益性岗位人员接受社会各界的监督,如发现弄虚 作假,徇私舞弊等行为,请向介休市人力资源和社会保障局纪检 监察室举报投诉。公益性岗位人员弄虚作假,违反政策获取公益 性岗位上岗资格、岗位名额的,取消其上岗资格。

咨询电话:0354—7227910 监督电话:0354—7228339 

附件: 

1、《2025 年介休市招聘公益性岗位人员岗位信息表》 

2、《山西省就业困难人员认定情况表》 

3、《申请认定就业困难人员承诺书》 

4、《公益性岗位报名表》 

5、《山西省就业困难人员认定管理办法》 



    介休市人力资源和社会保障局

来源:介休市人民政府